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中国网3月29日讯 2012年《澳门蓝皮书》指出，随着旅游博彩业的进一步蓬勃发展，澳门经济呈现持续强势增长，对人力资源的需求量提出了严峻的挑战。统计暨普查局的就业调查结果显示，澳门2011年首8个月的失业率平均录得2.7%，比上年同期的2.9%低0.2个百分点；2011年10~12月的失业率进一步下降至2.1%，就业不足率亦下降0.2个百分点，至0.9%；外雇数量由2010年的73665人增加至2011年12月的94028人。随着澳门经济日益繁荣，失业率长期维持在3%以下的超低水平，失业人口仅为7400人，根据经济学理论，可以说是全民就业了。这也就意味着人力资源不足的情况在未来相当长一段时间里都将存在，职位空缺和外劳数据也将继续上升。
澳门的经济日益繁荣，失业率长期维持在3%以下的超低水平。澳门整体虽然持续向好，但造成本地的人力资源非常紧张，本地就业居民的收入中位数在2011年第四季度已上升至12000元，按年上升2000元。人力资源数量严重不足，而且本地人力资源在数量和素质上不能配合博彩产业及其他行业的可持续发展所需，澳门唯有依赖输入外劳才使得劳动人口能够应付经济发展的需要。但外劳问题一直困扰澳门的经济社会，在输入外劳的同时，亦导致黑工的出现。
